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七一社区
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“两学一做”学习教育要突出“深、新、实、严”

 

学习内容上求“深”。通读熟读《党章》,全面理解党的纲领,牢记入党誓词、党的宗旨、党员义务和权利,坚定理想信念,对党绝对忠诚。开展“学习党章、遵守党章”活动,组织党员重温入党誓词、组织开展党员政治生日活动,严格落实党员佩戴党徽制度。重点学习领会好习近平总书记系列重要讲话的基本精神,学习领会党中央治国理政的新理念新思想新战略的基本内容,严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,进一步明确做合格党员的标准和条件,提升尊崇党章党规、敬畏党章党规、遵守党章党规的思想自觉。

学习形式上求“新”。创新学习方式和方法,培养和激发党员干部的学习兴趣,增强学习效果。把学时管理引入部党员干部的学习活动中,为干部学习确定目标。把习近平总书记系列讲话作为学习重点,坚持读原著、学原文、悟原理,深学细研。开展学习贯彻十八届四中、五中全会精神专题轮训,组织党员干部赴红色教育基地开展主题党日活动,为促进“两学一做”学习教育奠定坚实的思想基础。根据党员干部的学习兴趣和需求,编列年度学习计划,通过专家理论辅导、典型事迹报告、网络媒体教学、座谈讨论交流、业务专题讲座、文件解说、政策解读、脱产培训、课题研究等多种途径,引导党员干部加强对各种新知识的更新。

学习运用上求“实”。注重把党员干部通过学习所获得的各种理论知识,有目的、有重点、有针对性地放到工作的改革实践中去检验、去考察,让干部在理论与实践的结合、转化和互动中,不断提高实战能力,增强实际工作本领。在下派第一书记、整顿软弱涣散党组织、下派非公党建指导员、村“两委”换届选举、信访问题处理、防汛救灾、扶贫攻坚等急难险重工作,以及干部人事制度改革重点课题研究等工作任务中,精心挑选一定数量的党员干部参与其中,让他们在实践中经受锻炼,接受考验,增长才干,积累经验。

学习效果上求“严”。引导党员干部要敢于把所修之德外化于行,处处率先垂范,用行动诠释“忠诚、公道、务实、创新、清廉”的良好形象。严格按照好干部标准,出于公心选人用人,坚持德才兼备、以德为先,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部,选贤任能,把好干部及时发现出来、合理利用起来,严格按照《干部选拔任用工作条例》办事,将从严管理干部落到实处,不断提升选人用人的公信度。教育党员干部把严以修身作为追求高尚情操的内在要求,锤炼过硬作风,敢于以清风正歪风、以正气抵邪气才能产生向心力,聚集以德服众的人格力量,形成推动工作健康发展的人格效应。

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