帐号:   密码:    | 注册 找回密码
七一社区
1 页号:1/1 到第 页 

          “中层干部”应发挥中流砥柱作用

“两学一做”学习教育,基础在学,关键在做。而发挥骨干作用,关键在人。如果,组织部门拥有一支政治强、业务精、作风过硬的中层干部队伍,那么对于顺利开展“两学一做”学习教育更将“事半功倍”。

组织工作的方针政策,不仅要解决党员、干部,人才队伍和基层组织建设中的实际问题,还要为党树立形象,为巩固执政基础贡献“正能量”,“中流砥柱”在促进组织工作方针政策认同方面发挥着独特作用。

中层干部应发挥“桥梁”作用。中流砥柱,即有上层,有下层,上下层之间部分为中层,所谓中层领导干部就是连接上级领导和基层同导的桥梁,是单位领导开展工作和解决矛盾的中间环节,是完成各项工作的中坚力量,是单位的“骨干”,是各项工作的组织者、贯彻者,是领导决策的执行者、实践者,是敢于承担重任的先锋者,是全体职工同志的楷模。在上极领导和基层同志之间架起一座“连心桥”,是中层干部的一项职责,是贯彻落实领导决策的保障。

中层干部应正确“发声”。眼下,在组织系统各个层级,不同部门都有“骨干”人员,保证这支队伍对组织工作各领域的全覆盖,一方面,有利于保证各个层面的涉组涉干工作有人“干”好、处理好;另一方面,“中流砥柱”在学习教育中集中发力,来自不同层面、不同角度的声音聚合起来,能够形成强大学习声势,

中层干部应重心下移。当好中层干部不仅要忠,还要能。所谓忠,就是坚决执行上级指示精神不走样,不动摇。所谓能,就是不断地进行“充电”,准确掌握技能概念,避免瞎指挥,乱指挥,就是要放下架子,沉下身子,重心下移,到群众中去,和群众打成一片,向群众学习,以自己的人格魅力去感召同志,激发团队合力,以最高的效率去完成工作。

中层干部应实现价值。“中层干部”的一言一行要符合组工干部的要求,不能流于平俗,从事的工作要比学习、比奉献,树立正确的名利观,保持一颗平常心,把主要精力放在如何干好事业上,要达到一种“看名利淡如云烟,看事业重于泰山”的思想境界,始终保持淡泊名利,昂扬向上的精神状态,在事业追求中实现自己的人生价值。



1 页号:1/1 到第 页