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丹凤-竹林人家

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丹凤县:丰富六类人才活动载体,充分发挥人才引领作用回复:0  人气:10818

  楼主  发表于2016-04-24 18:53:59  


一年来,丹凤县深入开展以“先锋引领丹凤英才”为主题的人才服务发展实践活动,充分发挥六类人才的引领作用,进一步推动了县域经济社会的全面发展

一是党政人才引领科学发展。丹凤县结合实行镇村综合改革和“双包双促”精准扶贫攻坚行动,累计选派180余名优秀干部进机关、进企业、进农村开展干部双向挂职锻炼活动,并累计对接中省市18名优秀干部到基层农村任第一书记,以及鼓励党政人才积极参与本地、本部门、本单位的工作规划、制度建设、项目论证等活动,充分发挥他们的参谋助手作用。全年提出有见解、有权威、有根据的可行性意见建议23条,调研文章9篇。

二是专业技术人才引领行业发展。整合“雨露计划”、科普培训、“领头雁”、创业技能等扶贫培训项目资源,继续加强专业技术人才教育培训,结合岗位特点及基层需求实际,其中西安工业大学博士研究生曾凡奎挂职副县长、中国社科院研究生杨斌任王塬村第一书记,开展科技下乡、技术推广、名师课堂、名医义诊、普法教育、法律援助、文艺宣传和人才培养等活动,优秀人才在行业中“领头雁”的作用进一步得到发挥。全年开展人才服务发展活动2700余场次,发挥了人才在县域经济社会发展中的引领和智力支撑作用。

三是高技能人才引领创新发展。加强高技能人才培养基地建设,广泛开展拜师学艺、岗位练兵、技术比武、观摩研讨等活动,不断发挥高技能人才在工作实践中能够解决关键技术和工艺的操作性难题的作用。同时,按照专业、行业对口原则,落实每名高技能人才至少2名以上具有一定专业基础和发展潜力的青年科技人员作为帮带对象,采取面对面帮、手把手教、跟踪指导等方式,通过交压担子、个别指导、经验交流、集中培训等方式,在实践中培新人、增才干、挑大梁,达到“影响一片、带动一片、提高一片”的效果。华茂牧业科技发展有限责任公司人才作用发挥、县医院人才服务、东兴生物有限责任公司人才创业、竹林关美丽乡村、棣花古镇、电力局文化建设等6个示范点,共引进人才810余名。

(四)企业经营管理人才引领经济发展。大规模开展了“大比武”、“大练兵”等多种形式的岗位培训,使企业经营管理人才履职尽责和岗位成才能力得到提高。不断鼓励企业经营管理人才积极营造有利于企业健康发展的企业环境,加大教育培养力度,提高高层次企业经营管理人才队伍素质,引领县域经济持续快速发展。其中,华茂牧业集团招聘中山大学岭南大讲堂特约讲师吴友卫担任陕西十三坊食品有限公司总经理,年薪60万元,在西安安排其家属子女就业入学,5年内配股。伟城置业江岸龙驹项目部引进300多名建筑技师,民乐现代农业科技发展有限公司聘请山东寿光4名高级农艺师常年驻地指导培训,“民乐”蔬菜等一批品牌知名度不断提升。

(五)农村实用人才引领创业发展。鼓励农村实用人才立足本地,因地制宜确定特色产业,科学合理规划产业发展,带头学习致富技能,提升创业本领;带头开展创业,在产业发展中作出表率;带头联系1-5户,带动贫困户共同致富;带头遵纪守法,做维护稳定的表率。不断鼓励、引导、帮助有技能、有愿望、有基础的群众共同创业,带动全民创业。至去年底,全县已建立创业就业示范镇4个,建成创业孵化基地3个,创业基地2个,命名创业示范企业4个,创办创业协会1个,培育创业示范户152户,创业典型20人;发放小额担保贷款3600余万元,扶持创业项目70多个,今年已有王坤等80人成功创业,辐射带动农民工就业达3000多人。

(六)社会工作人才引领服务发展。社会工作人才在社会福利、社会救助、社会慈善、残障康复、优抚安置、医疗卫生、青少年服务、司法矫治等社会服务机构中,充分发挥专业知识和方法,为有需要的个人、家庭、机构和社区提供专业社会服务,帮助其舒缓、解决和预防社会问题、恢复和发展社会服务功能。

标签: 丹凤  六类人才 

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