帐号:   密码:    | 注册 找回密码
七一社区
查询:   高级检索
七一社区>> 群众路线论坛>> 心得体会
1 页号:1/1 到第 页 

zwr0929

注册时间: 2015-10-11

发短信 关注此人

深化人才机制改革 走人才强国之路回复:0  人气:643

  楼主  发表于2016-05-16 08:24:32  

中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平日前作出重要指示强调,办好中国的事情,关键在党,关键在人,关键在人才。综合国力竞争说到底是人才竞争。要加大改革落实工作力度,把《关于深化人才发展体制机制改革的意见》落到实处,加快构建具有全球竞争力的人才制度体系,聚天下英才而用之。人才是经济社会发展的第一资源。人才发展体制机制改革是全面深化改革的重要组成部分,是党的建设制度改革的重要内容,是国家综合实力发展的关键。

当前,人才竞争已经成为综合国力竞争的核心,引得进、留得住、用得好,人才资源作用更加明显。面对新时期的机遇与挑战,向用人主体放权,为人才松绑,深化人才发展机制改革势在必行。健全人才管理体制要加强党和政府对人才的宏观调控,同时积极发挥市场配置人才资源的基础性作用。特别是要积极探索灵活的人才市场配置机制,打破人才壁垒,鼓励人才合理流动,培育形成与其他要素市场相贯通的人才市场,建立人才结构调整与经济结构相协调的动态机制和人才汇集机制。

人才的培养既需要我们从体制上改革,又要从思想上改革,需要我们持之以恒人才是一个国家兴旺发达的不竭动力,而综合国力竞争说到底也是人才竞争。所以习主席作出重要指示,强调要树立强烈的人才意识,做好团结、引领、服务工作,真诚关心人才、爱护人才、成就人才,只要我们坚持改革探索,我们的人才培养就会更上一层楼,我们就会实现从量变到质变的飞跃,就能为实现两个一百年目标和中华民族伟大复兴提供强大的人才保证。         (党娜)

谢谢,您是本文第 643 位阅读者,共 0 个跟贴 【回复】 【推荐】【订阅】 【投诉】

 特别提示: 本帖只代表 zwr0929 的个人观点,不代表人民网观点。如将本文用于其他媒体出版, 请与 zwr0929 联系。
1 页号:1/1 到第 页 

 热帖排行榜

 热评排行榜

 论坛排行