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中铁置业上海公司党的群众路线教育

实践活动“入脑、入耳、入心”

 

中铁置业上海公司党委在党的群众路线教育实践活动的学习教育环节中,从“接好地气、建好地基、打好基础”入手,使党的群众路线教育实践活动达到“入脑、入耳、入心”的效果。

“接好地气”:上海公司在党的群众路线教育实践活动中,采取“沉下去、走出去、请进来”的形式,认真倾听员工的意见建议:一是设置员工建议箱和电子邮箱;二是发放作风情况调查问卷35份,对部门负责人、群众征求意见20份;三是组织员工开展“管理与我”的讨论和征文,共收到员工征文65篇,通过各种方式发动广大员工,使党的群众路线教育实践活动深入每个员工脑中。

“建好地基”:公司为了确保活动的效果,在深入调查研究的基础上,制订切合实际的活动方案,围绕“四查找四保持、建设三型公司”(四查:查找形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风;“四保持”:始终保持创业激情,始终保持事业追求,始终保持奉献精神,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;建设“三型”公司:开拓型区域公司、责任型区域公司、执行型区域公司。通过交班会、意见征集会、群众座谈会、个别交流的形式反复讲,不断营造良好的活动氛围,达到入耳的效果。

“打好基础”:一是党委集中学习,班子成员认真学习习近平在党的十八届二中全会第二次全体会议上的讲话和《论群众路线》、《厉行节约、反对浪费》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》,收看中央党校教授高新民谈《反对“四风”转作风》----群众路线大讲堂的视频。围绕如何正确看待党的群众路线教育实践活动和职工群众在企业改革发展中的地位和作用?领导干部如何正确对待“四风”问题并如何纠正不足?领导干部如何加强作风建设等三个方面进行深入的讨论。二是上好专题党课,组织全体党员上“党的群众路线”专题党课,重点围绕党员在群众路线活动中“学什么、比什么、树什么”的问题进行讨论。通过讨论形成以下共识:学党章、准则比理论功底强不强;学业务比工作能力高不高;学行业先进比岗位做奉献大不大;树立正确的世界观、权力观、事业观。通过集中学习、上党课、专题讨论等,着力解决领导干部、广大党员、普通员工对党的群众路线教育实践活动的思想问题、认识问题。(宋飞龙)

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